ASSISTENTE ADMINISTRATIVO

Empresa: CAPESESP

Regime de contratação:
Contrato por tempo indeterminado

Remuneração/ Benefícios: Salário compatível com o mercado + assistência médica, Previdência, Auxílio Creche, Gympass, VT e Ticket Flex)

O Assistente se reportará a Gerente Regional e prestará orientação técnica aos Auxiliares Técnicos e responderá em suas ausências.

Requisitos indispensáveis:

Preferencialmente formação de nível superior, com experiência na área na Saúde Suplementar, com ênfase em atendimento ao público, faturamento de contas médicas, negociação com a rede credenciada.
Conhecimentos básicos dos principais normativos das Entidades Fechadas de Previdência Complementar.
Conhecimento avançado em pacote office com ênfase em Excel (tabelas dinâmicas) e sistema ERP – Protheus.
Boa redação e comunicação.
Possuir equipamento tecnológico e infraestrutura adequados (computador com sistema operacional Windows, acesso à internet, telefone celular) para a realização de atividades em regime de teletrabalho, a critério da empresa.

Competências:
Análise crítica, comprometimento, foco em resultados, objetividade, planejamento e organização, visão integrada, proatividade, comunicação, relacionamento interpessoal e habilidade para administrar conflitos.

Principais atividades:

Acompanhar as demandas de atendimento aos associados sobre as normas e regulamentos dos Planos de Benefícios Assistenciais e Previdenciais.
Monitorar e otimizar os processos administrativos e operacionais, incluindo autorizações de procedimentos, faturamento, gestão de contratos e negociação com prestadores de serviços de saúde.
Elaborar relatórios periódicos sobre o desempenho do escritório regional, incluindo análises operacionais e de satisfação dos beneficiários.
Resolver as demandas e conflitos sinalizados pela equipe.
Dar suporte ao Gerente Regional no que concerne às atividades administrativas e operacionais no Distrito Federal, Goiás, Tocantins, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.
Manter relacionamento com órgãos patrocinadores;
Contribuir para o planejamento estratégico da organização.

Jornada de trabalho: 40h semanais

Prazo: Cadastrar-se até domingo, 04/08

Serão avaliados apenas os currículos que atendam ao perfil solicitado.

Como se candidatar: Realizar cadastro, clicando aqui

carol